12/03/2022
CDI
Direction technique (H/F)
Description de la structure
Le Théâtre Cinéma de Chevilly-Larue est une régie autonome (EPIC) située dans le Val de Marne. La Ville de Chevilly-Larue compte 20 000 habitants, et la prolongation de la ligne 14 y est attendue pour 2024, à proximité du Théâtre Cinéma. ERP de 3ème catégorie de type L, il dispose d’une salle unique de 400 places qui accueille une trentaine de spectacles pluridisciplinaires par saison, des résidences de création, une programmation cinéma et certains événements municipaux. L’effectif du Théâtre Cinéma est de 16 ETP dont 1,5 intermittents techniques et son budget de 1,3 M€. Contexte Le Théâtre Chevilly-Larue a engagé depuis 4 ans une double dynamique : - Une politique d’investissement scénique : enceintes en façade numérique NEXO et retours, projecteurs leds, cyclorama, gradateur, pendrillons, tapis de danse, mise au noir de la cage de scène - Un travail d’audit préparatoire et de maîtrise d’usage concertée avec la Ville de Chevilly-Larue concernant la réhabilitation du bâtiment dont la phase AMO vient d’être lancée
Description du poste
Description du poste
Sous l’autorité et la responsabilité de la directrice, la direction technique est responsable de la mise en œuvre technique du projet artistique et des activités du théâtre. À ce titre, la personne a la responsabilité des équipements et du bâtiment, de l’organisation du travail du service technique, de l’hygiène et de la sécurité.
Elle/il encadre l’équipe technique (2 permanents et une équipe d’intermittents) et par délégation expresse de la directrice, elle/il est responsable de la sécurité.
Elle/il travaille en étroite collaboration avec la directrice d’administration générale, la responsable programmation cinéma et la responsable des relations publiques.
Missions
Mise en œuvre technique du projet artistique et des activités du Théâtre Cinéma
– évaluer, construire et organiser le bon accueil des manifestations (étude, budget, planification, encadrement, évaluation des coûts et arbitrages) en salle et en extérieur ;
– coordonner les plannings techniques de l’ensemble des activités (spectacle, cinéma, médiation, évènements ville) ;
– assurer la relation prestataires et fournisseurs (location de matériel technique, maintenances) ;
– assurer la sécurité du public, des personnels et des biens, en étant garant du respect de la réglementation en vigueur ;
Dans le cadre du projet de réhabilitation, elle/il est référent technique auprès de la directrice sur la maîtrise d’usage.
Sécurité, gestion du bâtiment et des équipements
– assurer la gestion, la maintenance et l’entretien du bâtiment avec le service technique municipal ;
– assurer la maintenance et l’amélioration des équipements et du parc de matériel ;
– contractualiser avec les prestataires et sous-traitants, en lien avec les services techniques de la Mairie ;
– assurer la préparation, de l’exécution et du suivi du budget technique et des investissements, en lien avec la directrice d’administration générale
– mettre à jour le Document Unique, en étant responsable du respect et de l’application des règles d’hygiène et de sécurité, de sureté et de prévention de risques s’appliquant aux personnes, aux publics, et aux prestataires
Encadrement
– encadrer et organiser le travail du personnel technique permanent et intermittent
– assurer le suivi RH de son service (planification, formation, gestion des compétences, entretiens)
– garantir la veille juridique et technique ainsi que la mise en œuvre de la politique de prévention des risques
Description du profil recherché
Profil et compétences
Expérience confirmée dans des fonctions similaires ou en responsabilité technique dans une structure de spectacle vivant.
Maîtrise des outils de planification, des logiciels bureautiques et techniques, planification via Régie spectacle
Maîtrise de la règlementation et des normes sécurité, sûreté, maintenance (ERP, ERT, CTS, SSIAP)
Habilitations électriques, accroches et levages, SSIAP 1 minimum, permis B
Qualités relationnelles, de rigueur, d’organisation, d’encadrement et d’anticipation
CDI temps plein / cadre forfait 197 jours
Rémunération : groupe 3 CCNEAC, selon expérience
Type de contrat & temps de travail
cdi / Temps plein
Niveau de rémunération
groupe 3 CCNEAC, selon expérience
Adresse de la structure
THEATRE CHEVILLY-LARUE ANDRE MALRAUX
102 AV DU GENERAL DE GAULLE PL JEAN PAUL SARTRE
94550
CHEVILLY-LARUE
Site web -> https://www.theatrechevillylarue.fr/
Contact Recrutement
Pour postuler à cette annonce, vous pouvez contacter :
Eliane PASQUERO
Mail -> epasquero@theatrechevillylarue.fr
Téléphone -> 0141806963