Offres d'emploi

Description de la structure

L'Opéra national de Paris est un Etablissement Public Industriel et Commercial placé sous la tutelle du ministère de la Culture. Il regroupe le Palais Garnier, l'Opéra Bastille, l'Ecole de Danse de Nanterre et les Ateliers Berthier. Il emploie environ 1500 salariés en CDI qui relèvent du droit privé. Chargé de missions de service public, l'Opéra national de Paris doit rendre accessibles au plus grand nombre les œuvres du patrimoine lyrique et chorégraphique, favoriser la création et la représentation d'œuvres contemporaines, tant à Paris qu'en province ou à l'étranger, contribuer à la formation et au perfectionnement des artistes et participer au développement de l'art lyrique et chorégraphique en France. L’Opéra national de Paris a obtenu les labels « diversité » et « égalité professionnelle entre les femmes et les hommes » et s’engage quotidiennement dans leur mise en œuvre. Engagé en faveur de l'égalité des chances, l’Opéra national de Paris est ouvert aux candidatures de personnes en situation de handicap.

Description du poste

L’Opéra national de Paris est un Etablissement Public Industriel et Commercial placé sous la tutelle du ministère de la Culture. Il regroupe le Palais Garnier, l’Opéra Bastille, l’Ecole de Danse de Nanterre et les Ateliers Berthier. Il emploie environ 1500 salariés en CDI qui relèvent du droit privé.
Chargé de missions de service public, l’Opéra national de Paris doit rendre accessibles au plus grand nombre les œuvres du patrimoine lyrique et chorégraphique, favoriser la création et la représentation d’œuvres contemporaines, tant à Paris qu’en province ou à l’étranger, contribuer à la formation et au perfectionnement des artistes et participer au développement de l’art lyrique et chorégraphique en France.
L’Opéra national de Paris a obtenu les labels « diversité » et « égalité professionnelle entre les femmes et les hommes » et s’engage quotidiennement dans leur mise en œuvre.
Engagé en faveur de l’égalité des chances, l’Opéra national de Paris est ouvert aux candidatures de personnes en situation de handicap.

L’OPERA NATIONAL DE PARIS RECRUTE

UN.E RESPONSABLE SECURITE ET CONDITIONS DE TRAVAIL

MISSIONS

Le.la Responsable Sécurité et Conditions de Travail intervient fait partie d’une équipe de trois responsables et conditions de travail en liaison avec le médecin du travail et les autres acteurs de la prévention des risques professionnels en interne ou en externe.
Il.elle est en contact avec la direction de l’établissement, l’ensemble des directions, des responsables opérationnels, des membres de la CSSCT et des salariés compétents dans le champ de la prévention des risques professionnels et des instances de représentation (CSSCT). Il est en contact avec les intervenants extérieurs institutionnels (CRAMIF, Inspection du Travail, etc.), les organismes de contrôle ou experts. Au sein du service sécurité au travail il.elle dispose d’une large marge d’autonomie dans les missions confiées sous la responsabilité directe du DRH.

Dans le cadre d’une démarche pluridisciplinaire, le.la Responsable Sécurité et Conditions de Travail assure un rôle de veille, d’analyse, de conseil auprès de la direction et des responsables opérationnels en vue de l’amélioration des conditions de travail et de la mise en œuvre effective de la politique de prévention des risques professionnels.

Missions principales :

o Assure la veille, le suivi et à la mise en œuvre de la législation, de la règlementation ou des bonnes pratiques en termes d’hygiène, de sécurité et de conditions de travail,
o Définit le plan d’actions à mettre en œuvre en matière de prévention des risques professionnels et d’amélioration des conditions de travail,
o Assure un rôle de conseil dans son champ de compétences auprès de la direction et des responsables opérationnels dans le respect de la politique de prévention des risques professionnels,
o Conduit les analyses en cas d’accident du travail en lien avec le médecin du travail, les responsables opérationnels et acteurs de la prévention ainsi qu’avec la CSSCT,
o Participe à l’évaluation des risques professionnels dans le cadre de l’analyse des risques des productions et dans le cadre de l’élaboration du document unique de prévention des risques,
o Définit et participe aux actions de prévention des risques en lien avec le médecin du travail et le service formation,
o Conduit des projets entrant dans son champ de compétences en mobilisant des acteurs ou experts externes,
o Assure le suivi opérationnel des expertises entrant dans le champ de la prévention des risques professionnels et de l’amélioration des conditions de travail,
o Sous la responsabilité du DRH est l’interlocuteur clé de la CSSCT et des acteurs tiers (CRAMIF, Inspection du travail, etc.),
o Prépare et participe à la CSSCT

Description du profil recherché

PROFIL
De formation Bac+4 ou Bac +5, vous possédez des connaissances solides en prévention des risques professionnels et/ou d’hygiène et sécurité.
Vous justifiez de 8 ans minimum d’expérience dans le champ de la prévention des risques professionnels et de l’amélioration des conditions de travail, avec une spécialisation en réglementation sur les risques machines (directive machine notamment). La connaissance de l’intégration d’outils scéniques sera valorisée.
Vous maîtrisez l’ensemble des risques en milieu professionnel, des règles de sécurité, habilitations et autorisations par métier, ainsi que les techniques de contrôle et la démarche de prévention.
Vous êtes aguerri.e à la résolution de problèmes, à la médiation et à la définition d’actions correctives et savez évaluer la gestion des risques et des priorités.
Vous savez faire preuve d’initiatives et de leadership, ce qui vous permet d’impulser différents projets.
Vos compétences techniques sont corrélées d’un très bon relationnel et d’une capacité d’analyse et d’adaptation, qui vous permettent de travailler avec différents interlocuteurs ainsi qu’en équipe, afin de traiter les problématiques avec diplomatie et ouverture d’esprit.
Vous avez une connaissance des métiers du spectacle vivant ou une appétence forte pour le secteur.

Localisation du poste : Paris 12ème – Opéra Bastille
Type de contrat : CDI
Poste à pourvoir : dès que possible

L’Opéra national de Paris s’engage pour la diversité et l’égalité professionnelle.

Les demandes d’information et dossiers de candidature (CV et lettre de motivation) sont à adresser exclusivement à notre conseil, ProfilCulture Conseil avant le 3 juin 2023 en cliquant sur « postulez

Type de contrat & temps de travail

cdi / Temps plein

Niveau de rémunération

50k - 66k

Adresse de la structure

Opéra National de Paris

Place de Bastille

75012

Paris

Site web ->